在实践中，无论是诉讼还是仲裁，在任何一起案件的审理过程中，证据都是占有举足轻重的地位的，每个案件都需要依据充足的证据来作出裁判，也只有这样的裁判才有可能是公正的。接下来跟着找法网小编一起来了解一下劳动仲裁的相关内容吧。

在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出是否受理决定的，以及对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。法律依据：《劳动法》第七十九条、《劳动争议调解仲裁法》第二十九条

李先生工作了三个月，单位也没与李先生签劳动合同，现想离职，单位说离职可以，还要压工资。李先生觉得单位这么做不合理，想申请劳动仲裁，那么仲裁的程序是怎么样的呢？

法援律师解答：相关法律对提起仲裁的时效是有规定的，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条：劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。因此建议您应在收到辞退通知之日起一年内申请仲裁，否则可能会承担仲裁请求无法得到支持的风险。

日前，深圳市劳动仲裁院法律援助工作站接到一起案件：受疫情影响深港跨境巴士停运，36名巴士集团司机被迫停工，公司拖欠还有近一年工资。获悉此案，深圳市劳动仲裁院工作站立即加派律师专门跟进办理，相关工作正在有序推进。

维权过程并不顺利。2024年4月2日，浙江杭州市滨江区人民法院判决王某因强奸罪被判处有期徒刑四年并赔偿丽丽经济损失3000元。同年12月3日，人社局出具的认定工伤决定书表明，丽丽受到的创伤后应激障碍符合工伤认定范围。然而，为了“公司的利益”，许多以前的同事和领导都选择站在了丽丽的对立面。一位资方股东还曾发消息要求丽丽以公司利益为重。4月18日，王某被判刑后不久，丽丽被公司以“未遵守公司请假制度且无故旷工”为由辞退。

劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任。

第一：大多数劳动者通过劳动仲裁拿回自己的工资，都是自己的权益受到侵害了通过合法途径拿回本该属于自己的，有时候可能通过协商拿回的比本该定的工资要少，但对于公司来讲没有任何损失，毕竟给劳动者的工资不仅少给而且给晚了。

本人从事住宅家具网店运营工作已有十年，在此期间认识了这位让我第一次走上劳动仲裁的家具工厂老板。此前断断续续和他有过生意来往。我公司由于迅速扩张导致资金链断了，工厂供应不及时，加之售后质量出问题等。最终宣布解散团队，申请破产。

今天接到一个人民调解员打来的电话，对方想帮忙调解本人与前公司的劳动仲裁案。本人委婉地拒绝了，基于以下原因，希望有同样经历的网友可以了解一下或发表看法。

法律援助系国家建立的保障经济困难公民和特殊案件劳动者获得必要的法律咨询、法律代理，为维护法律正确实施、维护社会公平正义的一项重要法律制度。近年来，广州市劳动人事争议仲裁院对外服务大厅采取多种措施推进劳动人事争议仲裁调解法律援助工作，联合广州市司法局法律援助处、广州市总工会法律援助中心等多个法律援助部门，为当事人提供全方位的劳动仲裁服务，全力服务广州和谐劳动关系大局。

一名医护人员在1月16日和17日两次发布视频，反映被医院拖欠工资的情况。视频中显示，多名医护人员到医院财务室讨要被拖欠的工资，但财务人员离开办公室并表示不要在财务室闹事，否则将报警。这名医护人员透露，从2024年下半年以来，这家连锁医院在国内其他地方也出现了停业情况。

昨晚就梦到因为公司货款的事情跟公司起争执，事情起因大概是中间私人钱款跟公司货款有参杂，我自己的钱款贴到公司账号上了，找单据，出货数据申请报销退回，公司竟然不肯，后面闹到上一级经理那里，他们一直在推责任，谁也不肯处理，后面我就又投诉到老板那里去，跟老板沟通，老板说让我跟下面专门部门协商，我说已经沟通了，他们态度不明，老板说他先了解一下情况下，后面也没有回复我，又推，后面我就气的找好证据告到劳动局那里去了，后面怎么样也不知道了，因为梦到一半的时候，我家猫用爪子按在我嘴巴上，把我按醒了，我还以为是什么东西亲了我一下[捂脸][捂脸]，我也迷迷糊糊的骂了猫一顿。

在我们的生活中，许多打工者都面临着劳动权益被侵犯的问题。当他们发现自己的工资被拖欠、加班费不给或是辞退没有经济补偿时，很多人选择放弃维护自己的权益，而选择默默承受这些不公。

相信很多人已经收到了2023年的传票。